う~ん…
どうしたの?
転職活動始めようと思ったんだけど、これからどうしよう…って思ってさ
・求人探し
・履歴書と職務経歴書の作成
・面接対策
をしていくらしいんだけど…
「なんか良さげなホワイト企業を見つけよ~」
って、転職サイトで探そうとしたら、求人多すぎて挫折しました…
転職ジャングルに迷い込んでしまったか…
あるあるだね
でも、転職活動するなら「転職エージェント」を利用した方がいいよ!
時間がない公務員は、特にね!
転職エージェントって聞いたことあるけど、具体的に何なの?
一言で表すと「転職市場のガイドさん」だね!
さっき、君は転職ジャングルに迷い込んだじゃない?
これから1人でさまようところだったわけだけど…
ガイドさんがいれば、
あなたにとってのオススメスポットを教えてくれる(最適な業種・業界の提案)
現地の事情や対策を教えてくれる(転職事情の説明、応募・面接対策)
書類のチェック(履歴書・職務経歴書の添削)
手配してくれる(応募・面接の調整)
現地の人と交渉してくれる(給与交渉)
現地の人しか知らない穴場も教えてくれる(非公開求人)
をしてくれるよ!
※ただし待っているだけではダメなので注意!
じゃあ、ガイドさんを利用せずに現地に飛び込んだ僕は…
全部、自分でやらないといけない、ってことだね
ジャングルなら遭難必至。
あ!でもさ、転職エージェントって高いんじゃない?
いや、無料。
は?!
今回のテーマは「転職エージェントを使わないと失敗リスク大!」
残業ばかりで時間がない公務員にとって、無数の求人情報はまさにジャングル。
最短で転職先を見つけるためには、転職エージェントの活用が非常に効果的です。
この記事を読めば、サービス内容などの基本的なことから、無料の秘密、注意点とその対策などが分かります。
(元)公務員ハリネズミ
アパレル→IT企業→厚生労働省労働局→市役所職員業務改善コンサルタント
- 誰でもできて、即効性があって、スキルも上がる時短術
- 時短では逃れられない人材不足・異動ガチャ・カスハラから逃れるための転職活動のコツ
を発信中!
転職活動でやらないといけないこと
自分の目的・強みに合った求人探し
あなたの転職の目的は何でしょうか?
給与アップ?ワークライフバランス?やりがい?
そして、その目的のために、それ以外のことはどれだけ妥協しますか?
また、あなたに向いていることは何ですか?
向き・不向きは、収入だけでなく、やりがいの重要な1要素でもあります。
これら「転職の目的」と「あなたに向いていること」と「転職市場のニーズ」が、いい具合につりあう求人を探す必要があります
目的(給与アップなど)の要求が大きすぎても、ニーズが合わなければ、いつまでも転職できません
逆に、ニーズがあっても、目的が達成できなければ、意味がありません
そんなこと言ってもさ、
自分にどれだけニーズがあるか、どれくらい給与払ってもらえそうか、なんて分からなくない?
そう!
だから、その感覚がわかる人がいると、とってもスムーズなんだ!
そのための転職エージェントさ!
履歴書と職務経歴書の作成
履歴書と職務経歴書は、「あなたのパンフレット」です。
パンフレットの中身がスカスカだったり、マニアック・難解すぎると、「店で商品を見てみよう!」とはなりません。
そして、このパンフレットはあなたの第一印象でもあります
ですから、「所詮一回きりのものだし…会って話せば、分かってもらえるはず!」ではいつまでも勝てません
履歴書と職務経歴書は採用担当者が「良さそう!」と思ってくれるように、徹底的に仕上げる必要があります。
でも、どうすればいいの?
大丈夫!
転職エージェントは、履歴書や職務経歴書の添削もしてくれるんだ!
ニーズを意識した面接対策
各企業は、当然「良い人材」が欲しいわけですが、何をもって「良い」とするかは各業界・各社まちまちです。
「チームワーク」?「リーダー資質」?「口がうまい人」?「総合力」?「事務処理能力」?「技術」?「調査能力」?「企画立案」?「人柄」?
リーダーを求めてないのに、リーダー資質ばかりアピールしても分は悪いでしょう。
「相手が見たいところを見せる」これを意識した面接対策をする必要があります。
「相手が見たいところ」も転職エージェントが教えてくれるの?
そのとおり!
転職エージェントは、各社が欲しがっている人材も把握しているからね!
転職エージェントは転職市場のガイドさん!やってくれること
転職エージェントがしてくれることをまとめてみたよ!
転職エージェントがしてくれること | 旅行ガイドに例えると… |
---|---|
カウンセリングを通して、自分の強み・転職の目的を掘り下げてくれる | 旅行で何をしたいか、どんな景色を見たいか等「旅行の目的」をカウンセリングしてくれる |
自分の強みや転職の目的にあった業種・業界を教えてくれる | オススメの旅行先を教えてくれる |
求人を紹介してくれる(非公開求人も) ※経営戦略上、他社に隠れて、特別な求人をしたいとき等に非公開にされます。 | オススメのスポットを教えてくれる |
履歴書・職務経歴書などを添削してくれる | レジャー・体験などの申込書類をチェックしてくれる |
求人応募や面接の調整をしてくれる | 飛行機やホテルを手配してくれる |
面接の練習をしてくれる | 現地語の練習をしてくれる |
給与などの交渉をしてくれる | 現地人との料金交渉をしてくれる |
入社後、事前に提示された条件と実態が違った場合は、改善交渉をしてくれる | お土産の不良品対応 |
転職に関する様々な疑問・不安・悩みを相談できる | 何でも聞ける、頼れるガイド |
こんなにやってくれるのかぁ
ただし、ガイドさんと違うのは「ほっとけば勝手に転職できる」じゃないところ!
転職エージェントに任せっきりにならず、自分の頭で考えて、動いてね!
転職エージェントを使わないと損する6つの理由
転職エージェントがしてくれることは分かったね
これによって生まれるメリットを説明するよ!
転職競争に勝ちやすくなる
転職エージェントは「転職事情を教えてくれる」「履歴書等を添削してくれる」「面接練習をしてくれる」「疑問を解決してくれる」ため、転職市場において強力なサポーターとなります
逆に、自分は1人、ライバルは2人がかり挑んでくるとしたら、非常にやりにくいだろうね…
不安や迷いが減る
ほとんどの人にとって転職は素人です
ですから、「〇〇ってどうなんだろう…大丈夫かな…」のように何かと不安・迷いが生じます
転職事情にくわしい専門家がいれば、不安・迷いで立ち止まることなく、駆け抜けていきやすいです。
落ちた場合も、エージェントが理由を分析してくれますので、前向きに考えやすく、「もうダメかも…」といったマイナス思考になりにくいです。
転職活動のペースメーカーになる
エージェントが伴走してくれるので、「気分が乗らないからやめよう」といったグダグダが無くなります。
もちろん、強制されるわけではないので、本当に転職活動をやめたり、休みたいときは、やめることができます
時短になる
ここまでで説明した通り、調べる時間・悩む時間・グダグダする時間が減るので、転職が早く決まりやすくなります。
ですので、残業ばかりで時間がない、忙しい人にこそ転職エージェントはオススメでできます
給与などの待遇が良くなりやすい、ブラック企業にあたりにくい
転職エージェントが代わりに待遇を交渉してくれるので、交渉できるところで交渉して、無茶な交渉はしません。
交渉が通りやすい分、待遇が良くなりやすいです。
また、後述しますが、転職者の転職エージェント利用は無料ですが、企業側は高い紹介手数料を払う必要があります。
なので「使い捨ての適当な人材でいいや」と考えるブラック企業の多くは、転職エージェントを使いません。
つまり転職エージェントが紹介する求人はブラック企業があたりにくくなります。
また、事前に確認した入社条件と実態に差があれば、エージェントが改善交渉のアフターフォローをしてくれるのもポイントです。
自分と企業、それぞれのニーズの不一致がへる
「お金はいらないから、とにかくプライベートを充実させたい」のに、転職先が「激務&高給」では目もあてられません。
転職エージェントが、あなたの目的にあった業界・業種・求人を教えてくれるので、「入ってみたら違った」の確率を減らすことができるでしょう。
転職エージェントは無料!話がうますぎる?
実は、転職エージェントサービスは無料です。
こんなに色々やってくれるのに?
逆に怖いんだけど…
大丈夫!彼らもちゃんと仕事になってるのさ!
採用が成立すると企業から報酬がもらえるんだ!
それでエージェントの活動がまかなわれているよ
報酬の一例を見てみよう!
手数料は、エージェントにより多少の違いがあります。また手数料率は求人職種によって異なり、経営層などのハイクラス人材になるほど手数料が高額になります。紹介手数料の率を仮に35 %とし、理論年収500万円の人材が転職エージェント経由で入社すると、紹介手数料は175万円前後になります。
リクルートエージェント 転職エージェントの成功報酬はいくら? 相場を解説
こんなにもらえるのか…
日本は一度雇うと、法律上とても解雇しづらいんだ
だから企業も、採用活動に力を入れているのさ。
転職エージェントのデメリットとその対策
だけど、転職エージェントも完璧なサービスではないんだ…
悪質な転職エージェントもいる
上で説明したとおり、採用が成立すると、転職エージェントに報酬が入ります
これを悪用し、ムリヤリ採用を成立させ、荒稼ぎしようとする悪質なエージェントもいます。
- ビジネスパートナーとして付き合える人物か見る(NG例:こちらの希望や都合が無視される)
- 安心できる転職エージェント会社を利用する(NG例:実績が不透明なエージェント会社を利用する)
- 信頼できない場合は、エージェントサービスの運営会社に担当者を変更してもらう
- 別の転職エージェントサービスを利用する(併用しても問題ありません)
結局は「その人を信頼できるか?」だよ!
いざというときの対策を確認しておこう!
自分で色々応募して開拓、ができない
エージェントはオススメの業種・業界を教えてくれますし、オススメの求人を教えてくれます。
もちろんこちらの希望も聞いてくれますが、それ以上に「あれもこれもそれも、とにかくたくさん応募してみたい!」という場合は、自分で応募することになります。
- 転職サイトも活用して、サイトとエージェントのいいとこ取りする
転職エージェントを利用する流れ
好きな転職エージェントサービスのWEBサイトから申し込みます
前述したとおり、実績が確かなサービスを利用し、悪質なエージェントを避けていきましょう
申込時には、転職希望時期・希望する勤務地・現在の職種や年収などを入力します
担当のエージェントから連絡がありますので、面談の設定をしてください
面談は対面以外にも、リモートや電話でもできる場合があります
この面談で、強みや転職の目的などを掘り下げるヒアリングを行ってくれます
面談の内容を踏まえて、求人を紹介してくれます
自分の希望に合致する求人に対して、応募を決めていきます
紹介された求人に対して、必ず応募する必要はありません
誤解があるようであれば、遠慮なくエージェントに伝えましょう
まずは、自分で履歴書・職務経歴書などの応募書類を作成します
その後、エージェントによる書類添削を受けていきます
応募書類の提出と面接の調整は、エージェントが行ってくれます。
また、エージェントが面接練習・対策もしてくれます!
入社条件の確認と交渉もエージェントが代わりに行ってくれます。
もちろん入社条件が合わなかったり、よりよい転職先があれば、内定を辞退できます。
入社条件に納得できれば、晴れて転職成功です!
入社後も一定のサポートをしてくれます。
特に、入社条件が事前に聞いていた内容と違った場合、改善要求などしてくれます。
オススメの転職エージェント
転職エージェントの利用をオススメしていますが、その理由に一番合致したメリットを持っているのがリクルートエージェントです。
- 業界最大手→実績が明らかであり、悪質なエージェントが少ない。公務員からの転職実績もある。
- 求人数最多→選択肢が多いだけでなく、データが集まっているので適切な紹介が期待できる。
- 最大手・最多→エージェントを利用する最大のメリットである、カウンセリング・面接対策・添削の質が期待できる。
転職活動には転職エージェントが最短の道まとめ
- 転職活動でやらないといけないこと3つ
-
- 自分の目的・強みに合った求人探し
- 履歴書と職務経歴書の作成
- ニーズを意識した面接対策
- 転職市場の旅行ガイド!転職エージェントがしてくれること
-
- 自分の強み・目的を掘り下げてくれる(=旅行で何をしたいか?どんな景色が見たいか?)
- 自分にオススメの業種・業界を教えてくれる(=オススメの旅行先を教えてくれる)
- 求人を紹介してくれる(=オススメのスポットを教えてくれる)
- 履歴書・職務経歴書などを添削してくれる(=レジャーの申込書類チェック)
- 求人応募や面接の調整をしてくれる(=飛行機やホテルの手配)
- 面接の練習(=現地語の練習)
- 給与などの交渉をしてくれる(=現地人との料金交渉)
- 転職に関する様々な疑問・不安・悩みを相談できる(=何でも聞ける、頼れるガイド)
- 転職エージェントを使うメリット
-
- 転職競争に勝ちやすくなる
- 不安や迷いが減る
- 転職活動がグダグダしづらくなる
- 時短になる
- 給与などの待遇が良くなりやすい、ブラック企業にあたりにくい
- 自分と企業、それぞれのニーズの不一致がへる
- 転職エージェントが無料の理由
-
企業側が紹介手数料を払っている(採用に力を入れている)
- 転職エージェントのデメリットとその対策
-
- 悪質な転職エージェントがいる→ビジネスパートナーとして適任か?必要なら担当者の変更や別のエージェントを
- 「あれもこれもそれも、とにかくたくさん応募してみたい!」は難しい→転職サイトも活用
- 転職エージェント利用の流れ
-
- 申し込む
- 転職エージェントから連絡→面談
- 求人を紹介してもらう
- 応募書類の作成し、添削してもらう
- 応募書類提出・面接日程を調整してもらい、面接
- 内定決定・入社条件の確認・入社
- アフターフォロー
転職エージェントについて、よくわかったよ!
デメリットも理解できたし、こんなにメリットがあるなら使ってみようかな!
いいと思う!
僕としてはとてもオススメできるサービスだよ!
デメリットもうまく乗りこなせば、転職競争で大きなアドバンテージになると思うな!
転職エージェントを使う時間もない、という人に
このブログでは、転職術以外に、細かいけれど、誰でもできる仕事術・時短テクニックを紹介しています。
ちょっとずつでもハードルを消していけば、気がついたときにはあなたのハードルは同僚に比べて格段に減っていることでしょう。
ゴールまでの道のりをシンプルにすれば、疲れず、快適に、勢いよく、長く走り続けられます。
あなたがジョギング・短距離走・長距離走・散歩、どれをするつもりでも、余計なハードルがなくなり、平坦な道になれば、スイスイ走り抜けられて、気づいたらもうゴールに着いていた、なんてことが起きます。
そして、一日が終わったときに、脳のリソース(認知資源とも言われます)を使い果たして、「はぁ…疲れた、転職活動しなきゃ」と言っているか、気持ちよく走り切って「帰ったら転職活動やろう!」と言っているか、あなたはどちらが良いですか?
心無いクレームや異動ガチャ、人手不足など、どうしても消し去れない嫌なハードルを除くためには、転職活動が必要です
あなたの人生はあなたのものです。自分の人生、生きてみませんか?